Connaître les déclarations concernées par la DSN et maîtriser la structure et les informations attendues dans chaque fichier.Maîtriser les processus d’échanges, les modalités et les circuits de déclaration.Bien appréhender la DSN mensuelle, les DSN événementielles et la problématique de l’historique.
Présentation de la DSN (Déclaration Sociale Nominative)
Principes généraux concernant le fichier DSN
Détail des structures et contenu en fonction du type de fichier
Points de contrôle incontournables
- Pratique de la paie de A à Z ( RP2200 )
- Contrôler et optimiser les charges sociales ( RD2800 )
- Expertise paie : questions complexes ( RP3000 )
- Contrôler les éléments complexes de la paie avec Excel ( RP3100 )
- Calculs de la réduction Fillon : comment la maîtriser et la contrôler avec Excel ( RK7140 )
- Contrôle URSSAF : risques et principaux chefs de redressements ( RD2840 )
- Club Actualité de la paie ( RA2000 )
- La paie 2019 : les nouveautés ( RK7010 )
- La paie 2019 : les nouveautés ( RK7010 )
- Calculs de la réduction Fillon : comment la maîtriser et la contrôler avec Excel ( RK7140 )
- Valider la paie de vos salariés en forfaits ( RK7160 )
- Actualité paie 2019 (Spécial Antilles) ( RW7070 )
- Prélèvement à la source : mise en pratique et cas particuliers ( RW7150 )
- Actualité sociale 2019 (Spécial Antilles) ( SW7015 )
- Pack Maîtrise de la Paie avec Excel ( L-RP3100-A )
- Certificat Gestionnaire de paie ( RP6000 )
Des praticiens experts dans leur spécialité et formateurs confirmés :
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Son portrait vidéoCorinne BRANGER,
Consultante Paie - Conformité sociale
Sa longue expérience dans le métier de la paie lui permet d’effectuer différentes missions complémentaires : Traitement de la paie, organisation de services paie, réalisation d’audits de conformité paie et charges sociales, intervention lors de contrôles URSSAF, mise en place de logiciels de paie, de l’analyse des besoins aux paramétrages.
Elle intervient en tant que formatrice dans le domaine de la paie et de l’utilisation des logiciels de paie.
Domaines d’expertise :
- Nos formations sont jalonnées de cas pratiques et d’exemples concrets, alliés à des connaissances techniques
- Notre pédagogie favorise l’interactivité entre participants et intervenant
- Un support est remis en début de formation à chaque participant et est disponible sur l’espace pédagogique en ligne
- Feuille d’émargement à signer par les participants et l’intervenant par demi-journée de formation
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Evaluation de l’action de formation en ligne avec notre partenaire FORMAEVA
- A chaud, le lendemain de la formation, mesurant la satisfaction des participants
- A froid, 90 jours après la 1ère évaluation permettant de valider le transfert des acquis en situation de travail
- Remise d’une attestation individuelle de formation sur demande
- Evaluation générale par Avis Vérifiés
Les formations chez Francis Lefebvre Formation débutent généralement le 1er jour à 9h30 (les jours suivants à 9h00) et se terminent entre 17h00 et 17h30. Nous vous accueillons sur place à partir de 8h30. Un petit déjeuner d’accueil vous est proposé avant la formation. Nos formations durent 7 heures par jour.
Les horaires précis ainsi que le lieu de votre formation vous seront précisés dans votre convocation que vous recevrez au moins 10 jours avant la formation.
Pour connaître toutes les informations concernant le déroulement de votre formation, cliquez ici.