Pour passer d'une logique de gestion de projet à une logique de gestion de contrats, et en maîtriser les aspects juridiques, financiers et relationnels
Objectifs et compétences visées de la formation
Programme de cette formation
Les enjeux du contract management pour l'entreprise
La négociation et la conclusion du contrat et ses évolutions - phase avant-contrat
La gestion financière et opérationnelle des contrats - phase d'exécution
La gestion stratégique du contrat
La gestion des différends contractuels
A qui s'adresse cette formation
Juristes contrats, responsables commerciaux, ingénieurs.
Contract managers en prise de fonction.
Toute personne amenée à élaborer et à gérer les contrats de son entreprise.
Pré-requis de la formation
Une première expérience dans la gestion et/ou négociation de contrats.
Des praticiens experts dans leur spécialité et formateurs confirmés :
Olivier KAPLAN,
Président de Starteos
Diplômé de Science Po, Olivier KAPLAN a parcours professionnel de plus de 25 ans dans l'audit et la direction financière au sein de groupes de Média et de communication. Depuis 3 ans il exerce une activité de conseil dans l'accompagnement aux dirigeants ainsi que dans la formation professionnelle intra et inter-entreprises.
Il est également enseignant à l'Ecole de Management et d'Innovation de Sciences Po Paris.
Domaines d’expertise :
Morgan JAMET,
Avocat associé, fondateur du cabinet Arst Avocats
Titulaire d'un DEA de droit des contrats et Avocat au Barreau de Paris, Morgan JAMET estavocat depuis 1999. Il est associé fondateur du cabinet Arts Avocats. Il intervient en tant que formateur dans les domaine du droit commercial, droit des baux commerciaux et droit des entreprises en difficultés et pratique des contrats d'affaire.
Domaines d’expertise :
Une approche très pragmatique avec des mises en situation, des cas pratiques et des échanges de bonnes pratiques.
Des intervenants expérimentés et spécialistes de leur domaine d'intervention.
Un ouvrage remis "Le contract management" d'Alain Brunet et Franck César [Editions Eyrolles].
- Nos formations sont jalonnées de cas pratiques et d'exemples concrets, alliés à des connaissances techniques
- Notre pédagogie favorise l'interactivité entre participants et intervenant
- Un support est remis en début de formation à chaque participant et est disponible sur l'espace pédagogique en ligne
- Feuille d'émargement à signer par les participants et l'intervenant par demi-journée de formation
-
Evaluation de l'action de formation en ligne sur votre espace participant :
- A chaud, dès la fin de la formation, mesurant la satisfaction des participants. Avec votre accord, votre note globale et votre commentaire peuvent être publiés sur notre site au travers d'Avis Vérifiés, solution Certifiée NF Service.
- A froid, 40 jours après la formation permettant de valider le transfert des acquis en situation de travail.
- Remise d'une attestation individuelle de formation sur demande.
- -13 avr. & 10-11 mai. & 14-15 juin. & 13-14 sep. & 11-