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Formation - Certificat Comptable d'entreprise

Pour maîtriser les principales missions du comptable d'entreprise : des opérations courantes aux travaux de clôture

  • LES NOUVEAUTES
  • NOS FORMATIONS AVEC E-TRAINING
  • Formations 2020 éligibles au CPF

Objectifs et compétences visées de la formation

Comprendre l'organisation de la comptabilité et les principes d'élaboration des documents comptables et de synthèse.Maîtriser le schéma des écritures comptables.Exécuter les principales missions du comptable d'entreprise.Préparer l'épreuve UE9 ? Comptabilité du DCG (Diplôme de comptabilité et de gestion).
Programme

Programme de cette formation

E-Training préparatoire
Histoire, définition et rôle de la comptabilité. *
Normalisation et règlementation comptables. *
PRESENTIEL 1 [2 jours]

Introduction à la comptabilité et enregistrement des factures d'achat et de vente

Pourquoi tenir une comptabilité ?
Les principes comptables.
Le plan comptable général.
L'enregistrement des factures d'achat et de vente.
Cas pratique : utiliser le plan comptable et réaliser les imputations en comptabilité.
E-TRAINING 1
Fiche de synthèse : mentions obligatoires des factures.
Comptabilité d'engagement. *
Cas pratique : comptabiliser des factures d'achat et de vente.
PRESENTIEL 2 [2 jours]

TVA et règlements

La TVA : comptabiliser la TVA déductible et collectée.
Les différents moyens de règlement.
Les créances et dettes en devise.
Cas pratique : établir une déclaration de TVA [CA3] et la comptabiliser, comptabiliser des factures et leurs règlements.
E-TRAINING 2
Module E-learning : comptabilisation de la TVA.
Recherche internet : vérification de n° de TVA intracommunautaire.
PRESENTIEL 3 [2 jours]

Les comptes financiers

Le rapprochement bancaire.
Le portefeuille-titres.
Les emprunts.
Les prêts.
Cas pratique : présenter l'état de rapprochement et les écritures qui en découlent.
E-TRAINING 3
Cas pratique : enregistrer des actions sur titres et emprunts.
Comptabiliser les revenus de titres. *
Opérations courantes de financement. *
PRESENTIEL 4 [2 jours]

Les charges de personnel

Les salaires.
Les charges sociales et fiscales.
Les règlements de charges de personnel.
La comptabilisation d'un bulletin de paie.
Les notes de frais.
Cas pratique : comptabiliser les salaires, charges sociales et notes de frais.
E-TRAINING 4
Module E-learning : comptabilisation des charges de personnel.
Cas pratique : présenter un bulletin de paie, calculer les charges sociales et comptabiliser les écritures.
PRESENTIEL 5 [2 jours]

Les immobilisations

Les immobilisations corporelles et incorporelles acquises; les immobilisations produites par l'entreprise pour elle-même.
Les amortissements.
Les cessions d'immobilisations.
Cas pratique : établir un tableau d'amortissement, enregistrer les acquisitions et cessions d'immobilisations.
E-TRAINING 5
Module E-learning : procédures de suivi des immobilisations.
Cas pratique : remplir les imprimés 2054 et 2055 de la liasse fiscale et calculer les plus ou moins-values.
PRESENTIEL 6 [2 jours]

Les provisions

Les provisions pour dépréciation.
Les provisions pour risques et charges.
Les provisions réglementées.
Cas pratique : enregistrer les dépréciations sur stocks, créances et titres.
E-TRAINING 6
Cas pratique : passer de la balance comptable au bilan et compte de résultat.
Passage d'un exercice à l'autre et détermination du résultat comptable. *
Lecture préparatoire : régularisation des charges et produits.
PRESENTIEL 7 [2 jours]

Les travaux de clôture

Les régularisations de charges et de produits.
La participation des salariés au résultat de l'entreprise.L'impôt sur les sociétés [IS].
L'affectation du résultat.
Cas pratique de synthèse
E-TRAINING 7
Cas pratique : calculer un IS.
Comptabilité et environnement numérique. *
Documents de synthèse. *
Conseils : pour préparer l'examen.
Exercices de synthèse : issus des examens nationaux de comptabilité.
* Ces ressources sont disponibles dans les ouvrages Dunod remis pendant la formation et complètent donc le programme de préparation de l'UE 9 du DCG.

A qui s'adresse cette formation

Collaborateurs comptables récemment nommés dans la fonction.

Toute personne souhaitant évoluer vers la fonction comptable.

Pré-requis de la formation

Aucune connaissance spécifique nécessaire.

Intervenants
L'intervenant de cette formation

Des praticiens experts dans leur spécialité et formateurs confirmés :

  • Son portrait vidéo

    Marco PINTO,

    Consultant indépendant 

    Diplômé d'expertise comptable et d'un DESS en finance d'entreprise, Marco PINTO a une expérience de dix ans dans les domaines de l'audit légal et de la comptabilité, effectuée au sein de différents cabinets. Il est aujourd'hui consultant indépendant dans le domaine du conseil et de l'analyse financière des entreprises. Auteur de

    Domaines d’expertise :

Les plus
Les points forts de cette formation sont :

Cas pratiques remis pour des travaux entre chaque séance en présentiel.

Esprit de promotion favorisant l'échange, le partage et le travail collaboratif.

Accès aux ressources en ligne pendant toute la durée de la formation.

Ouvrages Dunod remis :

- DCG 9 Comptabilité - Manuel

- DCG 9 Comptabilité - Corrigés

Moyens pédagogiques
Moyens pédagogiques

  • Nos formations sont jalonnées de cas pratiques et d'exemples concrets, alliés à des connaissances techniques
  • Notre pédagogie favorise l'interactivité entre participants et intervenant
  • Un support est remis en début de formation à chaque participant et est disponible sur l'espace pédagogique en ligne
Evaluation de la formation

  • Feuille d'émargement à signer par les participants et l'intervenant par demi-journée de formation
  • Evaluation de l'action de formation en ligne sur votre espace participant :
    • A chaud, dès la fin de la formation, mesurant la satisfaction des participants. Avec votre accord, votre note globale et votre commentaire peuvent être publiés sur notre site au travers d'Avis Vérifiés, solution Certifiée NF Service.
    • A froid, 40 jours après la formation permettant de valider le transfert des acquis en situation de travail.
  • Remise d'une attestation individuelle de formation sur demande.
Dates et lieux
Dates et lieux des prochaines sessions
Paris
  • -24 mar. & 14-15 mai. & 11-12 juin. & 2-3 juil. & 3-4 sep. & 1-2 oct. & 5-
  • -18 sep. & 5-6 oct. & 9-10 nov. & 10-11 déc. 2020 & 11-12 jan. & 2-3 fév. & 8-

A noter

INSCRIPTION A L'EXAMEN

- Le diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG) est un diplôme d'État niveau licence (BAC+3), à finalité professionnelle.

- Les épreuves du DCG sont organisées par l'Etat.

- L'inscription au DCG est individuelle et personnelle.

- Une pré-inscription* sur internet est obligatoire auprès de la Maison des examens (Service Interacadémique des Examens et Concours : https://siec.education.fr/examens/dcg-dscg/inscription-dcgdscg-324.html ).

- À l'issue de cette pré-inscription, vous devez constituer et envoyer votre dossier d'inscription.

FAQ

Qu'est ce qu'un Certificat Francis Lefebvre Formation ?

 

Les certificats Francis Lefebvre Formation sont des cursus de longue durée, entre 3 et 18 mois, composés de formations en présentiel  et de ressources en ligne (modules E-learning, quiz, annexes documentaires…).

Ils sont conçus par nos responsables pédagogiques et pour certains, en partenariat avec de grandes écoles et/ou des associations de renom. Ils ont pour but de répondre aux besoins métiers des participants, et leur permettent d’évoluer professionnellement et d’améliorer leur employabilité, de valider et faire reconnaître leurs compétences et savoir-faire, de maîtriser les missions-clés d’un métier ou d’une spécialité, de mettre à jour et d’approfondir les connaissances juridiques ou techniques, de développer des compétences spécifiques dans un ou plusieurs domaines.

Francis Lefebvre Formation propose 2 genres de certificats. :

  •     Certains d’entre eux sont construits de plusieurs modules en présentiel à suivre obligatoirement à des dates figées. Chaque mois et pendant toute la durée du certificat, les mêmes participants se retrouvent (esprit de promotion).
  •     D’autres sont composés de plusieurs formations. Certaines sont obligatoires (tronc commun), les autres sont en option (plusieurs choix possible en fonction des besoins). Plusieurs dates sont proposées et l’ordre des formations à suivre peut varier. Ces cursus peuvent ainsi s’adapter davantage à votre emploi du temps.

Suite à la formation, le participant a la possibilité de passer un examen (en option) attestant la maîtrise des concepts et techniques étudiés. L’examen est composé  d’une épreuve écrite (QCM et cas pratiques) et/ou d’un oral devant un jury de professionnels portant sur l’ensemble des formations suivies.

Dès obtention de l’examen, il  reçoit un Certificat Francis Lefebvre Formation.
 


Pour découvrir nos certificats, cliquez ici

 

Quelle est la durée d'un certificat ?

Les Certificats peuvent être suivis sur une période allant de 3 mois à 18 mois. Le candidat choisit les dates en fonction de ses disponibilités. Nous recommandons d’éviter un trop grand délai entre le début et la fin de la formation, qui pourrait pénaliser le futur certifié lors de l’examen, notamment si la période est riche en modification de la réglementation.

Le certificat peut être suivi sur 2 années, permettant ainsi de répartir les formations sur 2 plans annuels de formations, la facturation se faisant au fur et à mesure du suivi des formations.

Comment s'inscrire à un certificat ?

Avant toute inscription, un entretien préalable avec la Responsable pédagogique est indispensable.

D’une durée d’environ 30 minutes, cet entretien a pour objectif d’évaluer le niveau de compétence du stagiaire, de déterminer si la solution du Certificat correspond au besoin et de l’aider dans son choix d’options.

À la suite de cet entretien, un dossier de candidature est adressé par e-mail au candidat.

A qui s'adressent les Certificats Francis Lefebvre Formation ?

Ils s’adressent à tous les professionnels ayant :

  •     une formation de base mais n’ayant jamais ou peu exercé dans le domaine choisi ;
  •     une expérience pratique dans le domaine mais pas de formation initiale ;
  •     une formation ainsi qu’une pratique dans le domaine et souhaitant valider leurs acquis.
Que va m'apporter le certificat ?

Le certificat délivré valide l’acquisition des connaissances et savoir-faire dispensés au cours du cursus suivi.

La renommée et l’expertise de Francis Lefebvre, alliées à la qualité du jury d’examen garantissent la reconnaissance des compétences.

Est-il possible de remplacer une formation par une autre ?

Oui, il est possible de remplacer une formation par une autre, dans le cas où la formation a déjà été suivie ou bien en fonction de l’expérience et des besoins du candidat.

Cependant, cette demande est à voir impérativement avec la Responsable pédagogique en charge du certificat.

De quoi se compose l'examen ?

L’examen se compose de deux épreuves distinctes :

  •     Une épreuve écrite évaluant les connaissances acquises lors des formations du tronc commun. Elle comprend 2 parties : des cas pratiques et/ou un QCM
  •     Un oral devant un jury de professionnels validant les compétences acquises tout au long du cursus.

Pour certains examens, la consultation d’ouvrages ou de documentation est autorisée.

Faut-il prévoir du temps pour du travail personnel ?

Oui, tous nos certificats nécessitent du travail personnel. Pour réussir l’examen, il est fortement recommandé de, a minima :

  •     relire toutes les notes prises lors des formations présentielles ;
  •     refaire les cas pratiques ;
  •     consulter les modules et les ressources de l’espace E-learning, ainsi que la documentation remise avec les supports pédagogiques
  •     se tenir au fait de l’actualité du métier, notamment de suivre les changements de réglementation qui peuvent avoir lieu entre la fin de la formation et la date de l’examen.
Peut-on suivre les formations choisies pour le certificat en région ?

 Oui quelques-unes, notamment les formations du tronc commun qui se tiennent sur Lyon. Les possibilités sont à étudier avec la personne en charge du suivi de votre dossier.

Comment financer un certificat FLF ?

4 de nos certificats sont éligibles au CPF : Contrôle de gestion, Droit social, Droit des sociétés, Fiscalité de l’entreprise. Le titre « Chargé des RH » et ses blocs de compétences sont également éligibles.Sont également éligibles : les 3 parcours DEFICOMPTA ainsi que le Diplôme d’Université Fiscalité des entreprises et des groupes. Les programmes de ces formations sont accessibles ici.

Cette éligibilité ouvre également la possibilité de suivre les formations au titre du CPF de transition professionnelle ou dans le cadre d’un contrat de reconversion ou de promotion par l’alternance « Pro A » (sous réserve des conditions d’accès à ces dispositifs spécifiques).

Dans les autres cas (certificats non éligibles) :