Formation Ted Talk

Boostez vos conférences et présentations à la manière d’une conférence TED
Cette formation vous donne une méthodologie pour mettre en valeur vos idées, des astuces de scénaristes pour trouver les accroches efficaces de texte, les secrets des acteurs pour mémoriser simplement et rapidement des monologues, être plus à l'écoute de la salle, prendre du plaisir à être devant un auditoire, garder un rythme captivant et laisser une trace de votre passage.

Objectifs et compétences visées de la formation

Mettre en place une communication impactante

Différencier ce que je veux dire et ce que je veux raconter

Se préparer comme les scénaristes d’Hollywood

Élaborer un plan simplifié

Entrer dans le cercle rouge

Programme

E-Start

Vous vous engagez dans votre formation. Connectez-vous sur votre espace participant pour complétez votre questionnaire préparatoire et démarrer votre parcours : quiz le "saviez-vous ?", vidéo, auto-positionnement. Votre formateur reçoit vos objectifs de progrès.

Programme de cette formation

Mettre en place une communication impactante

Se familiariser avec le langage non-verbal

La gestion des silences

La posture et la gestion des mains

JEU : mimes en sous-groupes

Se raconter en 5 minutes

Le point de départ de son sujet central

L’idée force de sa conférence

JEU : raconte-moi

Validation : présentation collégiale de son sujet phare

Différencier ce que je veux dire et ce que je veux raconter

Trouver sa Prémisse

La passion qui m’anime

La grande idée "force"

Restitution des idées en s’adressant à un enfant de 8 ans

Commencer par la fin

La boussole de sa conférence

La gestion du stress

JEU EN BINÔME : "quel est le seul message à retenir ?"

Validation : mise en situation

Se préparer comme les scénaristes d’Hollywood

Échanger et s’enrichir

Le brainstorming de ses idées

L’enchaînement fluide des moments-clés

INNNOV’ATOUT : la technique des POST-ITS

Trouver son témoignage

L’implication de son audience

La symétrie émotionnelle

INSTANT’DÉCLIC : intention et attention

Validation : jeux de rôles

Élaborer un plan simplifié

Aller à l’essentiel dans le temps imparti

Les RDV accrocheurs d’un bon storytelling

La loi de PARETO

OUTIL-CLÉ : le P.I.T.C.H.

Développer son canal de mémorisation

Retenir un parcours émotionnel

Se créer des accidents de parcours

JEU EN BINÔME : jeux du lancer de balle

Validation : improvisations sur la gestion des interruptions

Entrer dans le cercle rouge

Vivre la conférence en condition réelle

La gestion des slides

Le dépassement du doute intérieur

OUTIL-CLÉ : la respiration des militaires

Valider tous les outils

S’approprier ce qui nous met à l’aise

La mise en place de son S.M.A.R.T

INNNOV’ATOUT : le ministère du TED TALK

Validation : faire sa conférence chronométrée

E-Coach

Votre parcours de formation se poursuit dans votre espace participant. Connectez-vous pour accéder aux ressources et faciliter la mise en œuvre de vos engagements dans votre contexte professionnel.
Formations complémentaires
Vous pouvez intégrer cette formation dans un itinéraire pédagogique complet :

A qui s'adresse cette formation

Personnes amenées à prendre la parole lors de conférences ou de réunions en grands groupes

Pré-requis de la formation

Aucun prérequis n'est nécessaire pour participer à cette formation

Intervenants
L'intervenant de cette formation

Des praticiens experts dans leur spécialité et formateurs confirmés :

  • Laurence Vaissiere

    Depuis 15 ans, Laurence Vaissiere, actrice-realisatrice et consultante en entreprise, accompagne groupes et individuels sur la prise de parole et la créativité, en mettant à l'honneur une pédagogie ludique et efficace.Formée au théâtre, à l'écriture du scénario et au marketing d'e-commerce, elle utilise des exercices venant de l'improvisation au service de l'entreprise afin que les participant.e.s incarnent concrètement les postures de bonne communication et story-telling.

Moyens pédagogiques
Moyens pédagogiques

Dispositif de formation structuré autour du transfert des compétences

Acquisition des compétences opérationnelles par la pratique et l'expérimentation

Apprentissage collaboratif lors des moments synchrones

Parcours d'apprentissage en plusieurs temps pour permettre engagement, apprentissage et transfert

Formation favorisant l'engagement du participant pour un meilleur ancrage des enseignements

Evaluation de la formation

L'évaluation des compétences sera réalisée tout au long de la formation par le participant lui-même (auto-évaluation) et/ou le formateur selon les modalités de la formation.

Evaluation de l'action de formation en ligne sur votre espace participant :

A chaud, dès la fin de la formation, pour mesurer votre satisfaction et votre perception de l'évolution de vos compétences par rapport aux objectifs de la formation. Avec votre accord, votre note globale et vos verbatims seront publiés sur notre site au travers d'Avis Vérifiés, solution Certifiée NF Service

A froid, 60 jours après la formation pour valider le transfert de vos acquis en situation de travail

Suivi des présences et remise d'une attestation individuelle de formation ou d'un certificat de réalisation

Dates et lieux
Dates et lieux des prochaines sessions
PARIS
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