Objectifs et compétences visées de la formation
Appliquer la législation sociale en matière de harcèlement sexuel et d'agissements sexistes
Identifier son rôle et ses missions de référent ainsi que celui de ses interlocuteurs
Faire face à des situations de crise
E-Start
Programme de cette formation
Cerner les enjeux en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes
Prévenir les risques au travers de son rôle de référent
Accueillir le signalement d'un agissement sexiste ou d'un harcèlement sexuel présumé
Accompagner l'auteur du signalement d'un agissement sexiste ou de harcèlement sexuel présumé
Mettre en oeuvre les moyens juridiques à la disposition des élus
Réagir de manière adaptée
E-Coach
A qui s'adresse cette formation
Membres des CSSCT - Membres du CSE - Particulièrement ceux désignés comme référents « harcèlement sexuel et agissements sexistes »
Pré-requis de la formation
Aucun prérequis n'est nécessaire
Formation opérationnelle alternant apports théoriques et exercices pratiques
Simulations en lien avec les expériences vécues par les participants
Formation animée par un expert en droit social et relations humaines
Dispositif de formation structuré autour du transfert des compétences
Acquisition des compétences opérationnelles par la pratique et l'expérimentation
Apprentissage collaboratif lors des moments synchrones
Parcours d'apprentissage en plusieurs temps pour permettre engagement, apprentissage et transfert
Formation favorisant l'engagement du participant pour un meilleur ancrage des enseignements
L'évaluation des compétences sera réalisée tout au long de la formation par le participant lui-même (auto-évaluation) et/ou le formateur selon les modalités de la formation.
Evaluation de l'action de formation en ligne sur votre espace participant :
A chaud, dès la fin de la formation, pour mesurer votre satisfaction et votre perception de l'évolution de vos compétences par rapport aux objectifs de la formation. Avec votre accord, votre note globale et vos verbatims seront publiés sur notre site au travers d'Avis Vérifiés, solution Certifiée NF Service
A froid, 40 jours après la formation pour valider le transfert de vos acquis en situation de travail
Suivi des présences et remise d'une attestation individuelle de formation ou d'un certificat de réalisation
- - Session garantie