Formation Mesure et gestion du risque opérationnel

Cartographier et gérer le risque opérationnel
  • Reconduction en 2023

Objectifs et compétences visées de la formation

Mesurer l'importance du risque opérationnel en termes financiers

Enumérer toutes les sources de risque opérationnel avec méthode

Appliquer les techniques dédiées pour limiter le risque opérationnel

Programme

E-Start

Vous vous engagez dans votre formation. Connectez-vous sur votre espace participant et complétez votre questionnaire préparatoire. Votre formateur reçoit vos objectifs de progrès.

Programme de cette formation

Définition et réglementation propre au risque opérationnel

Typologie du Risque Opérationnel

Etude de cas réels :

Traduction concrète des facteurs de risque

Exemples choisis dan les catégories de Bâle 2

Analyse, causes et cosnséquences

Etude de cas : Autopsie de pertes liées au risque opérationnel à partir d'exemples réels

Classement des cas en fonction de la typologie

Processus

Personnes

Systèmes

Evénements extérieurs

Le cercle vertueux de la gestion des risques

L'organisation du dispositif

Rôle et responsabilité des managers du RO

L'approche quantitative

Mise en place d'une collecte des pertes : Pourquoi ? Comment ?

L'approche qualitative

Cartographier les risques : l'approche processus

Reporting et lien avec le plan d'action d'amélioration du Contrôle Interne

Etude de cas :

Analyse de cas réels de risques opérationnels

Quelles actions auraient pu éviter les pertes ?

Quel reporting à produire ?

E-Coach

Votre parcours de formation se poursuit dans votre espace participant. Connectez-vous pour accéder aux ressources et faciliter la mise en œuvre de vos engagements dans votre contexte professionnel.

A qui s'adresse cette formation

Risk managers - Managers des fonctions de contrôle interne et leurs collaborateurs

Pré-requis de la formation

La participation à cette formation ne nécessite pas de connaissance spécifique ou technique sur le sujet, mais une expérience bancaire est souhaitable.

Moyens pédagogiques
Moyens pédagogiques

Dispositif de formation structuré autour du transfert des compétences

Acquisition des compétences opérationnelles par la pratique et l'expérimentation

Apprentissage collaboratif lors des moments synchrones

Parcours d'apprentissage en plusieurs temps pour permettre engagement, apprentissage et transfert

Formation favorisant l'engagement du participant pour un meilleur ancrage des enseignements

Evaluation de la formation

L'évaluation des compétences sera réalisée tout au long de la formation par le participant lui-même (auto-évaluation) et/ou le formateur selon les modalités de la formation.

Evaluation de l'action de formation en ligne sur votre espace participant :

A chaud, dès la fin de la formation, pour mesurer votre satisfaction et votre perception de l'évolution de vos compétences par rapport aux objectifs de la formation. Avec votre accord, votre note globale et vos verbatims seront publiés sur notre site au travers d'Avis Vérifiés, solution Certifiée NF Service

A froid, 40 jours après la formation pour valider le transfert de vos acquis en situation de travail

Suivi des présences et remise d'une attestation individuelle de formation ou d'un certificat de réalisation