Formation Les règles de place des principales bourses

Expliquer l'organisation des entreprises de marchés et les spécificités des bourses

Objectifs et compétences visées de la formation

Schématiser l’organisation et l’imbrication des infrastructures de marchés et les spécificités des places de cotation

Mettre en rapport le fonctionnement des marchés avec les évolutions politiques, réglementaires et techniques

Suivre le processus de dénouement des opérations du front au middle office

Programme

E-Start

Vous vous engagez dans votre formation. Connectez-vous sur votre espace participant et complétez votre questionnaire préparatoire. Votre formateur reçoit vos objectifs de progrès.

Programme de cette formation

Le périmètre de cette formation concerne les marchés réglementés et listés (actions, dérivés et futures) et également le non listé.

L'organisation et le fonctionnement des marchés financiers

Le rôle des marchés financiers

La classification des marchés financiers

Les acteurs :

dans le dispositif de l'exécution

dans le dispositif post-exécution

L'environnement réglementaire européen

La crise financière et la vague règlementaire

L'impact de la règlementation MiFIR sur les marchés actions

les plateformes de négociation

la transparence pré et post-négociation

le trading haute-fréquence

la protection des investisseurs

la déclaration des transactions

Euronext : zoom sur la première bourse européenne

les activités boursières classiques

les nouveaux services MiF2

les workflows opérationnels

Les caractéristiques des bourses étrangères (actions, obligations et dérivés cotés)

UK

Allemagne

USA

Japon

Chine

Hong Kong

Le trading

le circuit global du trading

l'ordre de bourse et sa typologie

le carnet d'ordres

déroulement d'une journée de bourse

la typologie des cotations (cotation en continu, cotation au fixing)

le reporting règlementaire

Le post-trading

la compensation : rôle des CCPs, modèles de clearing, clearing consent , processus de marges, netting multilatéral

les acteurs du règlement-livraison Euroclear : zoom sur le dépositaire central européen

le processus de settlement

T2S

le reporting des transactions : MiF2, EMIR

Le règlement CSDR

Les trade workflows UK, Allemagne, USA, Japon

Cas pratique : revue d'opérations de marchés avec sous-jacents titres (CFD, equity swap, asset swap, TRS, CDS)

E-Coach

Votre parcours de formation se poursuit dans votre espace participant. Connectez-vous pour accéder aux ressources et faciliter la mise en œuvre de vos engagements dans votre contexte professionnel.

A qui s'adresse cette formation

Collaborateurs et managers des fonctions front et middle office, conformité et controle interne

Pré-requis de la formation

Une expérience pratique sur le sujet est recommandée.

Moyens pédagogiques
Moyens pédagogiques

Dispositif de formation structuré autour du transfert des compétences

Acquisition des compétences opérationnelles par la pratique et l'expérimentation

Apprentissage collaboratif lors des moments synchrones

Parcours d'apprentissage en plusieurs temps pour permettre engagement, apprentissage et transfert

Formation favorisant l'engagement du participant pour un meilleur ancrage des enseignements

Evaluation de la formation

L'évaluation des compétences sera réalisée tout au long de la formation par le participant lui-même (auto-évaluation) et/ou le formateur selon les modalités de la formation.

Evaluation de l'action de formation en ligne sur votre espace participant :

A chaud, dès la fin de la formation, pour mesurer votre satisfaction et votre perception de l'évolution de vos compétences par rapport aux objectifs de la formation. Avec votre accord, votre note globale et vos verbatims seront publiés sur notre site au travers d'Avis Vérifiés, solution Certifiée NF Service

A froid, 60 jours après la formation pour valider le transfert de vos acquis en situation de travail

Suivi des présences et remise d'une attestation individuelle de formation ou d'un certificat de réalisation