Objectifs et compétences visées de la formation
Identifier les spécificités et le cadre juridique des contrats informatiques
Sécuriser la phase précontractuelle
Rédiger les clauses essentielles d'un contrat informatique
E-Start
Programme de cette formation
Déterminer les enjeux opérationnels du contrat informatique
Décrypter le cadre légal du contrat informatique
Appréhender l'encadrement approprié à la nature du projet
Déterminer les obligations attachées à la phase précontractuelle
Négocier les engagements précontractuels nécessaires
Gérer les traitements de données à caractère personnel
Établir les clauses encadrant les obligations des parties et les modalités de la prestation
Mettre en place les clauses sécurisant l'exécution des obligations
E-Coach
A qui s'adresse cette formation
Directeurs juridiques – Responsables juridiques – Juristes – Compliance officers – Contract managers – Toute personne intervenant dans la négociation et la rédaction des contrats informatiques
Pré-requis de la formation
Avoir des connaissances générales en droit des contrats ou avoir suivi la formation :
Dispositif de formation structuré autour du transfert des compétences
Acquisition des compétences opérationnelles par la pratique et l'expérimentation
Apprentissage collaboratif lors des moments synchrones
Parcours d'apprentissage en plusieurs temps pour permettre engagement, apprentissage et transfert
Formation favorisant l'engagement du participant pour un meilleur ancrage des enseignements
L'évaluation des compétences sera réalisée tout au long de la formation par le participant lui-même (auto-évaluation) et/ou le formateur selon les modalités de la formation.
Evaluation de l'action de formation en ligne sur votre espace participant :
A chaud, dès la fin de la formation, pour mesurer votre satisfaction et votre perception de l'évolution de vos compétences par rapport aux objectifs de la formation. Avec votre accord, votre note globale et vos verbatims seront publiés sur notre site au travers d'Avis Vérifiés, solution Certifiée NF Service
A froid, 40 jours après la formation pour valider le transfert de vos acquis en situation de travail
Suivi des présences et remise d'une attestation individuelle de formation ou d'un certificat de réalisation
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