• Accueil
  • Actualités
  • Actus' FLF
  • SynerFORM, point de convergence de l’offre formation au sein de GDF Suez

SynerFORM, point de convergence de l’offre formation au sein de GDF Suez

SynerFORM promeut son catalogue de formations auprès des collaborateurs GDF Suez. Laurence Gautier, conseiller formation, revient sur le rôle fondamental joué par le service.

Quel est le rôle de SynerFORM au sein de GDF Suez ?
SynerFORM est un centre d’expertise interne qui optimise les achats auprès des organismes de formation référencés dans les accords-cadres, comme Francis Lefevbre Formation. Rattaché au service RH Groupe depuis 2011, SynerFORM met à disposition de tous les gestionnaires de formation du Groupe une base de données : chacun trouve dans ce « méta-catalogue » les réponses à ses besoins dans les principaux domaines transverses : compétences générales, bureautique, sécurité réglementaire. Les formations ont lieu sur la Défense et partout en France.

En trois ans d’existence, SynerFORM a-t-il eu un impact réel ?
Oui ! On note une montée en puissance significative et régulière des demandes de formations. En trois ans, l’augmentation du volume d’inscriptions a été exponentielle. Nous sommes passés de 400 inscriptions en 2011 à plus de 4 500 enregistrées cette année en juin. Gageons que nous atteindrons les 6 000 inscriptions pour la seule année 2014.

Comment expliquez-vous cette évolution à la hausse ?
Il y a plusieurs facteurs déterminants au premier rang desquels l’attractivité de notre offre de formations. Compte tenu de nos volumes d’achat, nous proposons au juste prix des formations à très forte valeur ajoutée. Nous recourons à des organismes au professionnalisme et à l’expertise reconnus. Les formations dispensées répondent aux attentes des stagiaires et au plan de formation requis par le Groupe. Nous y veillons d’ailleurs constamment. Par exemple, suite au vote de la réforme de la formation professionnelle continue (FPC), nous réfléchissons avec les organismes référencés à la mise en place de différents parcours certifiants et/ou qualifiants. Nous travaillons aussi à la mise en place de modules e-learning spécifiques, avec tutorat et déclinable sur trois années.

En quoi SynerFORM aide-t-il au quotidien les gestionnaires de formation ?
Nous avons mis au point un extranet très performant grâce auquel chaque gestionnaire de formations gère directement ses plans de formation. L’outil est efficace et intuitif. L’administration et la gestion des formations en sont simplifiées, le collaborateur inscrit recevant par mail sa convocation, le déroulé du stage, son attestation de présence et les outils d’évaluation à chaud puis à froid. Tout concourt donc à faire converger les prescripteurs vers ce catalogue dont la qualité et la pertinence sont reconnues au sein du Groupe GDF Suez.