Paie

Le chiffre du mois : 10,03 euros

Le chiffre le plus notable à retenir en janvier 2019, c’est bien entendu le nouveau montant du SMIC horaire : 10,03 euros. Soit une hausse de 1,5% comparé au montant en vigueur en 2018. Mais nombreux sont les autres changements impactant la paie au 1er janvier 2019. Voici les évolutions à prendre en compte dans le paramétrage de votre logiciel de paie pour aborder cette nouvelle année avec sérénité.

 

Du côté des cotisations :

  • Assurance maladie : taux patronal 7 %
  • Assurance maladie complémentaire si brut annuel ≥ 2.5 X SMIC annuel : 6 %
  • Retraite Tranche 1 : 3.15% salarial et 4.72% patronal
  • Retraite Tranche 2 : 8.64% salarial et 12.95% patronal
  • Contribution d’équilibre général (remplace l’AGFF) : 0.86% salarial et 1.29% patronal sur la tranche 1, 1.08% salarial et 1.62% patronal sur la tranche 2
  • Contribution d’équilibre technique : 0.14% salarial et 0.21% patronal, due sur les tranches 1 et 2
  • Suppression de la GMP (Garantie minimum de points)
  • Apprentis : suppression de la base forfaitaire à partir du 1er janvier 2019 (application de la base réelle désormais), et application de la réduction Fillon

 

Du côté des remboursements de frais et avantages en nature

  • Avantage en nature nourriture : 4.85 € par repas
  • Avantage en nature logement :
Rémunération mensuelle brute en espèces Logement comportant une pièce principale Logement comportant plusieurs pièces principales
Moins de 1 688,50 € 70,10 € 37,50 € par pièce principale
De 1 688,50 € à 2 026,19 € 81,90 € 52,60 € par pièce principale
De 2026,20 € à 2 363,89 € 93,40 € 70,10 € par pièce principale
De 2 363,90 € à 3 039,29 € 105,00 € 87,50 € par pièce principale
De 3 039,30 € à 3 714,69 € 128,60 € 110,90 € par pièce principale
De 3 714,70 € à 4 390,09 € 151,90 € 134,10 € par pièce principale
De 4 390,10 € à 5 065,49 € 175,20 € 163,40 € par pièce principale
À partir de 5 065,49 € 198,50 € 186,80 € par pièce principale
  • Limite d’exonération repas si le salarié prend son repas sur son lieu de travail : 6.60 €
  • Limite d’exonération repas si le salarié est contraint de prendre son repas au restaurant : 18.80 €
  • Limite d’exonération repas si le salarié n’est pas contraint de prendre son repas au restaurant : 9.20 €
  • Limite d’exonération pour une indemnité de grand déplacement (départements 75/92/93/94) : 67.40 € (pour les 3 premiers mois)
  • Limite d’exonération pour une indemnité de grand déplacement (autres départements) : 50.00 € (pour les 3 premiers mois)
  • Limite d’exonération pour une indemnité journalière destinée à compenser les dépenses  d'hébergement provisoire et les frais supplémentaires de nourriture dans l'attente d'un logement définitif : 74.90 €
  • Limite d’exonération pour une indemnité destinée à compenser les dépenses inhérentes à l'installation dans le nouveau logement : 1 500.20 € (majoré de 125 € par enfant à charge dans la limite de 1 875.10 €)
  • Contribution patronale pour le financement des titres restaurant : 5.52 €
  • Avantage en nature repas dans le secteur des H.C.R. : 3.62 €

 

Barème Kilométrique 2019 :

CV De 0 à 5 000 Kms De 5 001 à 20 000 Kms Plus de 20 000 Kms
3 0,410 x km (0,269 x km) + 824 0,315 x km
4 0,493 x km (0,291 x km) + 1 082 0,349 x km
5 0,543 x km (0,305 x km) + 1 188 0,364 x km
6 0,568 x km (0,320 x km) + 1 244 0,382 x km
A partir de 7 0,595 x km (0,337 x km) + 1 288 0,401 x km

 

Du côté des payes particulières

  • Vendeurs à domicile : assiettes et cotisations forfaitaires de sécurité sociale 2019
CAT

Cotisations forfaitaires trimestrielles 2019

Brut sur le trimestre civil Montant salarial Montant patronal Total
A Inférieur à 538 8 17 25
B De 531 à 1062 17 33 50
C De 1062 à 1416 50 100 150

     

    Rémunération brute trimestrielle Assiette forfaitaire trimestrielle
    De 1 488 € à 1 859 € 651 €
    De 1 860 € à 2 231 € 837 €
    De 2 232 € à 2 417 € 1 023 €
    De 2 418 € à 2 789 € 1 302 €
    De 2 790 € à 2 975 € 1 488 €
    De 2 976 € à 3 347 € 1 767 €
    De 3 348 € à 3 533 € 2 046 €
    De 3 534 € à 3 905 € 2 511 €
    De 3 906 € à 4 091 € 2 790 €
    De 4 092 € à 4 463 € 3 255 €
    De 4 464 € à 4 649 € 3 627 €
    De 4 650 € à 5 021 € 3 999 €
    Supérieure ou égale à 5 021 € Salaire réel

     

    • Formateurs occasionnels : assiettes forfaitaires de sécurité sociale 2019
    Montant de la rémunération brute journalière Base journalière de cotisations
    Inférieure à 186 € 57.66 €
    De 186 € à 371 € 174.84 €
    De 372 € à 557 € 292.02 €
    De 558 € à 743 € 407.34 €
    De 744 € à 929 € 524.52 €
    De 930 € à 1 115 € 604.50 €
    De 1 116 € à 1 301 € 714.24 €
    De 1 302 € à 1 859 € 822.12 €
    Supérieure ou égale ou à 1 860 € salaire réel

     

    • Animateurs de centre de vacances 2019
    Base forfaitaire Jour Semaine Mois
    Animateur au pair 10 € 50 € 201 €
    Animateur rémunéré - Assistant sanitaire 15 € 75 € 301 €
    Directeur adjoint - Econome - 176 € 702 €
    Directeur - 251 € 1003 €

     

    Du côté des impôts

    • Barème taxe sur salaires 2019
    Rémunération annuelle Taux
    De 0 à 7 799 € 4.25 %
    De 7 800 € à 15 572 € 8.50 %
    Supérieur à 15 573 € 13.60 %

     

    • Barème retenue à la source pour les non-résidents fiscaux.
    Année 2019 LIMITES DES TRANCHES SELON LA PÉRIODE À LAQUELLE SE RAPPORTENT LES PAIEMENTS
    Taux applicables (1) Année Trimestre Mois Semaine Jour ou fraction de jour
    (en euros) (en euros) (en euros) (en euros) (en euros)
    0 % en-deçà de 14 839 3 710 1 237 285 48
    12 % de 14 839 3 710 1 237 285 48
    à 43 047 10 762 3 587 828 138
    20 % au-delà de 43 047 10 762 3 587 828 138

     

    • Taux neutres applicables pour le PAS (Prélèvement à la source)
    Base mensuelle de prélèvement Taux
    Contribuables autres que ceux domiciliés dans les DOM Contribuables domiciliés en Guadeloupe, à la Martinique et à La Réunion Contribuables domiciliés en Guyane et à Mayotte
    < 1 404 € < 1 610 € < 1 724 € 0 %
    ≥ 1 404 € et < 1 457 € ≥ 1 610 € et < 1 707 € ≥ 1 724 € et < 1 833 € 0,50 %
    ≥ 1 457 € et < 1 551 € ≥ 1 707 € et < 1 837 € ≥ 1 833 € et < 1 974 € 1,50 %
    ≥ 1 551 € et < 1 656 € ≥ 1 837 € et < 1 948 € ≥ 1 974 € et < 2 167 € 2,50 %
    ≥ 1 656 € et < 1 769 € ≥ 1 948 € et < 2 117 € ≥ 2 167 € et < 2 402 € 3,50 %
    ≥ 1 769 € et < 1 864 € ≥ 2 117 € et < 2 377 € ≥ 2 402 € et < 2 647 € 4,50 %
    ≥ 1 864 € et < 1 988 € ≥ 2 377 € et < 2 784 € ≥ 2 647 € et < 3 067 € 6 %
    ≥ 1 988 € et < 2 578 € ≥ 2 784 € et < 3 176 € ≥ 3 067 € et < 3 647 € 7,50 %
    ≥ 2 578 € et < 2 797 € ≥ 3 176 € et < 3 696 € ≥ 3 067 € et < 3 647 € 9 %
    ≥ 2 797 € et < 3 067 € ≥ 3 696 € et < 4 365 € ≥ 4 495 € et < 5 210 € 10,50 %
    ≥ 3 067 € et < 3 452 € ≥ 4 365 € et < 4 910 € ≥ 5 210 € et < 5 860 € 12 %
    ≥ 3 452 € et < 4 029 € ≥ 4 910 € et < 5 730 € ≥ 5 860 € et < 6 830 € 14 %
    ≥ 4 029 € et < 4 830 € ≥ 5 730 € et < 6 855 € ≥ 6 830 € et < 7 520 € 16 %
    ≥ 4 830 € et < 6 043 € ≥ 6 855 € et < 7 620 € ≥ 7 520 € et < 8 360 € 18 %
    ≥ 6 043 € et < 7 780 € ≥ 7 620 € et < 9 070 € ≥ 8 360 € et < 10 050 € 20 %
    ≥ 7 780 € et < 10 562 € ≥ 9 070 € et < 11 945 € ≥ 10 050 € et < 12 830 € 24 %
    ≥ 10 562 € et < 14 795 € ≥ 11 945 € et < 16 230 € ≥ 12 830 € et < 17 150 € 28 %
    ≥ 14 795 € et < 22 620 € ≥ 16 230 € et < 24 770 € ≥ 17 150 € et < 26 180 € 33 %
    ≥ 22 620 € et < 47 717 € ≥ 24 770 € et < 52 300 € ≥ 26 180 € et < 55 260 € 38 %
    ≥ 47 717 € ≥ 52 300 € ≥ 55 260 € 43 %

     

     

    Du côté des nouvelles valeurs de référence 2019

    • SMIC horaire : 10.03 €
    • Plafond mensuel de sécurité sociale : 3 377 €
    • Plafond horaire de sécurité sociale : 25 €
    • Les plafonds de sécurité sociale à la quinzaine, à la semaine et à la journée disparaissent
    • Minimum garanti : 3.62 €
    • R.S.A. pour une personne seule : 550.93 €

     

    Du côté des prélèvements sur les salaires

    • Barème saisie sur salaire
    Tranche mensuelle de rémunération Quotité saisissable
    Jusqu’à 319,17 € 1/20
    De 319,18 € à 623,33 € 1/10
    De 623,34 € à 929,17 € 1/5
    De 929,18 € à 1 233,33 € 1/4
    De 1 233,34 € à 1 537.50 € 1/3
    De 1 537.51 € à 1 847,50 € 2/3
    Plus de 1 847,50 € en totalité

     

    Montant de la majoration par personne à charge : 122.50 €

     

    Autres changements au 1er janvier 2019

    Réduction FILLON : le plafonnement du taux AT a été réduit à 0.78 % (au lieu de 0.84 %). Entrent à présent dans le calcul la part patronale des cotisations de retraite et de contribution d’équilibre général (CEG), soit 6.01%. La part de réduction sur ces deux éléments seront à déduire de la cotisation à destination de l’AGIRC/ARRCO.

    Plafond des coefficients FILLON a : - 20 salariés : 0.2809 ;   ≥ 20 salariés : 0.2849

    Heures TEPA : les heures supplémentaires et complémentaires sont exonérées de cotisations sociales et d’impôt sur le revenu (excepté la CSG/CRDS). Attention toutefois car l’exonération fiscale est plafonnée à 5 000 euros par an.

     

    Thomas ROUX

     

     

    Pour en savoir plus :