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Paies spécifiques

Des formations paie adaptées à votre secteur ou à vos particularités 
Les caractéristiques de certaines paies réclament un savoir-faire et une expertise spécifiques. 
Les formations paies spécifiques répondent  à vos besoins concernant la paie dans certains secteurs d’activité ou pour des catégories particulières de salariés . Ces formations s’adressent aux professionnels ayant une bonne maîtrise des techniques paie (niveau de la formation « Pratique de la paie de A à Z ») et souhaitant se perfectionner sur ces paies dites « spécifiques » selon leurs besoins.
Nous vous proposons des formations étudiant spécifiquement :
  • La paie dans des secteurs d’activité aux conventions collectives particulières comme « Pratique de la paie dans le BTP » ou  « Pratique de la paie des hôtels, cafés, restaurants ».
  • La paie des salariés aux métiers particuliers tels que « Pratique de la paie des commerciaux et des VRP ». 
  • La paie en cas de contrats de travail différents : « Pratique de
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Résultats obtenus pour cette sélection :

Gérer la paie des cadres, dirigeants et mandataires sociaux RS2700


  • Maîtriser les règles de paie spécifiques aux cadres, cadres dirigeants et mandataires sociaux.

  • Connaître les différents statuts juridiques des cadres et dirigeants.

  • Comprendre les différents modes de rémunération et de décompte du temps de travail.

  • Niveau : 2. Perfectionnement

    Durée : 1j

    Prochaines sessions

    • Paris : 4 juil. 2017
    • Paris : 29 nov. 2017
    Voir le programme

    Gérer la paie et les déclarations des salariés détachés, impatriés ou expatriés RS2600


  • Maîtriser le statut des salariés détachés, impatriés et expatriés.

  • Connaître les démarches à entreprendre.

  • Établir la paie et les déclarations relatives à ces catégories de salariés.

  • Niveau : 2. Perfectionnement

    Durée : 2j

    Prochaines sessions

    • Paris : 8-9 juin 2017
    • Paris : 16-17 nov. 2017
    Voir le programme

    Pratique de la paie dans le BTP RS2670


  • Établir les bulletins de paie des salariés du BTP.

  • Connaître les dispositions spécifiques du bâtiment (petits et grands déplacements, abattements forfaitaires, congés payés).

  • Prévenir les risques de redressement en matière sociale et fiscale.

  • Niveau : 2. Perfectionnement

    Durée : 2j

    Prochaines sessions

    • Paris : 30 nov.-1 déc. 2017
    Voir le programme

    Pratique de la paie des hôtels, cafés, restaurants RS2630


  • Connaître les évolutions des dispositions législatives, réglementaires et conventionnelles du secteur.

  • Établir les bulletins de paie des personnels des hôtels, cafés et restaurants (HCR).

  • Prévenir les risques de redressement en matière sociale et fiscale.

  • Niveau : 2. Perfectionnement

    Durée : 1j

    Prochaines sessions

    • Paris : 2 oct. 2017
    Voir le programme

    Pratique de la paie des commerciaux et des VRP RS2610


  • Maîtriser les règles de paie spécifiques des commerciaux et des VRP.

  • Établir les bulletins de paie des commerciaux et des VRP.

  • Calculer les cotisations sociales des commerciaux et des VRP.

  • Niveau : 2. Perfectionnement

    Durée : 1j

    Prochaines sessions

    • Paris : 21 juin 2017
    • Paris : 8 déc. 2017
    Voir le programme

    Pratique de la paie des intermittents du spectacle RS2650


  • Connaître les particularités du régime de l'intermittence.

  • Maîtriser les règles d'embauche et le cadre juridique applicable.

  • Appliquer les dispositions spécifiques lors de l'établissement des bulletins de paie et attestations.

  • Niveau : 2. Perfectionnement

    Durée : 1j

    Prochaines sessions

    • Paris : 12 oct. 2017
    Voir le programme

    Certificat Gestionnaire de paie

    • Que va vous apporter le Certificat Gestionnaire de paie ?
    Vous serez en mesure de :
    • Maîtriser l’établissement et le contrôle des bulletins de paie.
    • Connaître les obligations législatives et règlementaires nécessaires à la fonction.
    • Développer, selon les options choisies, des compétences spécifiques (maladie, solde de tout compte, déclarations, paies sectorielles, contrôle URSSAF, etc.).
    Voir le programme

    Brève du mois

    L'amende d'un salarié payée par l'employeur doit être soumise à cotisation


    Lors d’un contrôle URSSAF le contrôleur a estimé qu'un employeur qui prend en charge une amende, relative au code de la route, d'un de ses salariés doit soumettre son montant à cotisations sociales.

    Lire la suite

    Maria Monteil

    Responsable pédagogique

    Juriste en Droit social de formation, j’ai travaillé en cabinet d’avocats. Puis après 6 ans chez Alma Consulting Group en tant qu’expert consultant en cotisations sociales, j’ai rejoint Francis Lefebvre Formation en tant que Responsable pédagogique.

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